Hoe richt ik een oproepkracht werknemer in?

Volgens afspraak met de werkgever komt de werknemer werken als deze door de werkgever wordt opgeroepen, dit kan voor een paar uur zijn of voor de hele dag.

De werknemer krijgt geen loon als er niet gewerkt is, per maand zal de werknemer voor steeds andere uren worden opgeroepen de werknemer zal per periode steeds verschillend beloond worden.

Een oproepkracht krijgt dus geen vast maandloon maar zal per gewerkte uren uitbetaald krijgen middels een uurloon.

Wij hebben al voor je een looncomponent standaard voor je ingericht, dat je deze direct kunt gebruiken, zie looncomponentennummer 06 Salaris uit uren.